省委第七巡视组近日向被巡视单位省农业科学院、甘肃行政学院反馈2016年省委第二轮专项巡视情况。 巡视组指出，省农业科学院存在的主要问题是：院党委工作服务和保障于科研工作的意识树得不牢；党委研究和破解科研工作中面临的实际问题投入精力不够；安排部署党的工作有时脱离实际；“一岗双责”落实不到位。对党员理想信念教育有所淡化，个别党员干部个人利益至上，理想信念动摇，党性观念淡薄；基层党建工作比较薄弱，“三会一课”制度落实不够好，组织生活质量普遍不高；一些党员党纪观念淡薄，违反党的纪律和有关规定，利用职权谋取私利。主体责任意识还没有真正入心入脑，一些规定的要求没有落实见底；对纪委落实监督责任领导、支持力度不够；监督执纪问责没有动真碰硬，“探头”作用发挥不充分。看德才、凭政绩选用干部的标准导向不明晰；干部结构及其管理体系不够合理高效；调入、交流干部没有完全从科研事业发展需要出发；民主集中制、选人用人，财务管理、工程建设、设备采购等制度规定执行不严格。 甘肃行政学院存在的主要问题是：思想政治建设高标准、严要求不够，党委领导核心作用的发挥与行政学院“三个作用”的职能定位不相适应；民主集中制原则贯彻执行不力，决策重大事项透明度不高，征求意见广泛性不够；在推进解决学院一些重大问题上缺少有效举措，改革创新力度不大，干事创业环境不宽松；党员领导干部参加双重组织生活会制度没有得到完全落实，主动接受普通党员监督的自觉性不高，对党员的教育管理失之于宽；执行党的日常工作制度不全面不严格，“三会一课”制度落实不到位，多数党支部组织生活会质量不高，批评与自我批评流于形式；落实“两个责任”表率引领作用发挥不够，班子成员对“一岗双责”和分管领域的党风廉政建设不够重视，压力传导还未真正落地起效，基建项目、物资采购、财务管理、科研经费使用、后勤保障服务等方面存在制度和机制上的漏洞；党风廉政教育不够扎实，一些中层党员领导干部对全面从严治党存在概念化、口号化倾向；干部选任不够注重群众基础，干部管理制度执行不严格，组织人事工作不够科学规范。（记者吕宝林）
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